猎头公司是做什么的

Q1：猎头公司是做什么的啊

猎头公司有两种客户：一企业客户：就是想招聘相关某固定工作岗位高能力的企业单位。可以付出高薪。二个人会员客户：就是对目前工作不是满意，想跳槽获取高薪的有一定个人能力的人们。这两种客户在猎头公司备案就是成为会员。然后由猎头公司进行人才派遣。
人才派遣具体介绍如下：
人才派遣是指根据企业需求，人才派遣公司招募录用合适的人员，派遣到企业工作的人才服务方式。
随着企业用人观念的改变，企业希望拥有更加精简，灵活的用人方式,将企业雇佣的一部分员工转移到派遣公司；出于临时项目的考虑，或者出于人员编制的考虑，企业不想雇佣长期雇员，但企业又需要高素质的专业人才完成特定的项目或某部分工作，也要人才派遣方式来解决这一矛盾；办事处性质的企业，由于缺少用工主体，也需要第三方派遣公司作为用工主体。
人才派遣的优势
1.不受人员编制的限制
2. 降低人事管理成本，人事管理简洁
3.拥有更丰富的人才资源，迅速补充职位空缺
4.减少人事(劳动)纠纷
5.增强保密性
6.享受专业的服务
服务流程
1. 企业和人才派遣公司签定人才派遣协议，填写《人才派遣需求意向书》
2.验证用工企业资料：工商部门核发的营业执照（副本及复印件）或《企业法人代码证书》（副本及复印件）
3.企业编制《职位说明书》和《被派遣企业说明》，提供职位描述和招聘要求，并明确用工时间和工资福利待遇等
4.人才派遣公司搜寻，面试，评估候选人
5.企业面试，评估，确定候选人
6.人才派遣公司和候选人签定劳动合同，办理人事关系，解决税务和福利方面的问题
7.用工企业与派遣人员签订《聘用协议》；人才派遣公司保证雇员准 时到位
8.后续服务
人才派遣的法律关系
人才派遣公司和用工企业签定服务合同，是一种经济关系。
人才派遣公司和人才签定劳动合同，是一种劳动关系。
用工企业和人才签定劳务合同，是一种劳务关系。
服务对象
1。外商办事处
由于不是独立法人，缺少人员招聘主体，需要第三方作为招聘主体。
2。外资/内资企业驻外地办事处
理由同上。如证券公司各地营业处，服装，家电等各类商业流通公司的外地机构，各类制造型企业的各地销售办事处。
3。短期项目
如IT业的短期项目，会计师事务所的的短期项目。
4。季节性人才需求
如食品，饮料等受季节性影响较大的行业，通过派遣解决旺季人手短缺问题。
5。受名额限制的公司
受编制、计划等政策限制的机关事业单位，和受编制限制的外资企业。
6。暂时性替代人才
企事业单位因员工休产假，离岗培训等造成暂时性缺员。
7。筛选人才
企业招聘新员工，但又要规避用才错误时，先以派遣模式运用，证实其表现后再正式录用。
人才派遣的不同种类
按派遣形式可分为四类：全程派遣，转移派遣，减员派遣和试用派遣
全程派遣：用工企业提出招聘要求，派遣公司负责招聘实施，录用，将人才派遣到用工企业。
转移派遣：用工企业自行招聘，将符合要求的人员交给派遣公司办理录用手续，派遣公司将人才派遣到用工企业。
减员派遣：用工企业将自己的员工转移到派遣公司，将雇主身份由企业改变为派遣公司，以达到减少固定雇员，增强用工灵活性的目的。
试用派遣：用工企业自行招聘或通过派遣公司招聘新员工，为降低用人风险，将试用期内的人才转移给派遣公司。
按派遣周期可分为四类：长期派遣，短期派遣，项目派遣和替代派遣
长期派遣：指六个月以上的人才派遣。
短期派遣：指低于六个月的人才派遣。
项目派遣：指以完成某个项目为目的的人才派遣。
替代派遣：指以临时替代某一短期离岗员工为目的的人才派遣。
服务项目
1。提供国家人事劳动政策、法规的咨询服务
2。提供代为招聘、引进所需人才服务，包括办理大学毕业生的接收事宜（含户口调入—符合政府人才调入政策）
3。按照有关政策规定，负责管理人事行政关系、人事档案事宜及相关人事档案材料的收集、鉴别和整理
4。按照有关规定，承办专业技术资格的认定和考评申报
5。办理派出人员的录用、退工等事宜
6。为派出人员发放工资和福利，代扣代缴个人所得税
7。代为派出人员办理社会统筹保险，并办理赔付手续
8。按有关规定办理派出人员的出国政审、申办证照以及出具各种以档案为依据的证明材料
9。管理接转派出人员党团组织事宜
10。协助办理派出人员解聘、辞退后的推介和再就业事宜11，承办与人事管理相关的其它事宜

Q2：猎头公司是干嘛的

猎头公司是“高级管理人员代理招募机构”的俗称，是组织搜寻高层管理人才和关键技术岗位人才的招募服务的组织。

1、猎头，意为物色人才的人，是帮助优秀的企业找到需要的人才，这个词另外的说法叫做高级人才寻访。“头”指智慧、才能集中之所在，“猎头”也可指猎夺人才。

2、“猎头”进入中国也就是最近十年左右的时间，随着中国的改革开放以及大批外资企业的涌入，中国猎头行业也随之萌芽，进入探索和快速发展阶段。

扩展资料：

1、猎头的英文是headhunting，来源于拉丁文，原来是指美洲食人部落，作战的时候把对方的头颅砍下来，作为炫耀挂在腰间的行为，真正叫做猎头是二战以后。

2、猎头公司主要分布在国内的一线大城市，如北京、上海、广州、深圳、武汉五大城市是国内绝大部分猎头公司的总部所在地。

3、进入中国市场的外资企业中，有超过80%的企业都使用过猎头公司提供的人力资源服务。这些优秀公司为了尽快适应市场需要，一般都会寻求专业的猎头公司为其提供适合企业的人才。

4、国际猎头公司一般是高底薪、低绩效提成;当然也有的公司根本就没有绩效提成，仅仅是年底加发3个月左右月薪的奖金;也有的公司执行合伙人制，年底有分红。

Q3：猎头公司上班是干什么的？

首先要知道猎头公司是做什么的，
猎头公司是服务于企业， 为企业做招聘的，收取服务费为营利
猎头公司主要职能员工：
1、顾问， 做的就是开发客户（找到需要猎头服务的公司签合同）、开始为客户招聘、电话面试、合适就推荐给客户、跟踪客户面试结果、谈薪，最后人选上岗，顾问公司这边开出发票、追款。
2、顾问助理：协助顾问搜人、找人（各种渠道），从低端职位开始，初步电话面试、筛选简历、合适的推荐给顾问
www☆.YIjitaO.COm

Q4：猎头公司主要是做什么的？

前两天我哥们接到个电话说是什么博人咨询猎头公司的，给他推荐了一个职位，说是觉得他工作经验丰富，后来他去面试和内单位的老大聊了聊猎头，人家说猎头公司就是给企业招聘高管的，然后猎头公司收一定服务费什么的。