打架受伤怎么要求赔偿

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打架受伤怎么赔偿？
打架造成轻微伤要求赔偿什么标准啊
和邻居打架受伤怎么赔偿？
在工地上班受伤了，应要求怎么赔偿？
打架受伤赔偿民警调解还是自己要求赔偿
打架致人伤残怎么赔偿？

Q1：打架受伤怎么赔偿？

轻微伤不需要承担刑事责任，和对方协商赔偿问题，赔偿包括医疗费、误工费、护理费、营养费等，就赔偿问题协商不成的，到法院诉讼解决。

Q2：打架造成轻微伤要求赔偿什么标准啊

《中华人民共和国治安管理处罚法》第八条 违反治安管理的行为对他人造成损害的，行为人或者其监护人应当依法承担民事责任。

赔偿标准依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。

详细规定可参阅以下链接：　https://www.baidu.com/link?url=c7O5wSrQ-SDh5hu7GbrIkXrSRv-321oXFNkkQGiq8gLvUYzu4IjQBPl0V3uyGPGJ&wd=%E4%BA%BA%E8%BA%AB%E6%8D%9F%E5%AE%B3%E8%B5%94%E5%81%BF&issp=1&f=8&ie=utf-8&tn=baiduhome_pg&inputT=3276&oq=%E6%8B%98%E7%95%99%E6%89%80&bs=%E6%B2%BB%E5%AE%89%E7%AE%A1%E7%90%86%E5%A4%84%E7%BD%9A%E6%B3%95

Q3：和邻居打架受伤怎么赔偿？

如果构成轻伤的话，则打人者的行为已经构成故意伤害罪，你们可以要求公安机关对打人者进行刑事立案。你们也可以追究其刑事责任为由，要求对方在民事赔偿方面做出让步，一般赔偿项目为医药费、误工费、交通费、营养费等。具体金额需要结合实际情况计算。

Q4：在工地上班受伤了，应要求怎么赔偿？

在工地（工作场地）上班（工作时间）受伤，但要确保受伤是完全意外的情况，才符合《工伤保险条例》认定为工伤的条件。

在符合工伤认定后，工伤所在单位负责垫付所需医药费，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放。

等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿。

等伤好之后，如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，9级工伤为9个月本人工资，10级工伤为7个月本人工资。如果选择辞职，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额有你们当地制定，地区不同，赔偿额度也不同，你可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门。

Q5：打架受伤赔偿民警调解还是自己要求赔偿

要看被害人伤得有多重，如果是轻微伤，则伤人者违反了《治安管理处罚法》的规定；

《治安管理处罚法》 第四十三条　殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

Q6：打架致人伤残怎么赔偿？

打架致人伤残应当赔偿造成是损失。

打架致人轻伤的，已经构成故意伤害罪，应当判处三年以下有期徒刑。应当赔偿的经济损失，如误工费、交通费、伤残补助金等。

《民法通则》第一百一十九条 侵害公民身体造成伤害的，应当赔偿医疗费、因误工减少的收入、残废者生活补助费等费用；造成死亡的，并应当支付丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用。