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我母亲的养老金一年多没发到卡里了，该向那个部门反映？
这个问题的严格地讲，是错误的。本人估计提问者想问的是“基本养老金和退休金有什么区别？” 一般来说，国家公务员、事业单位（不含企业化管理的事业单位）人员的退休后，按月领取的由财政部门支付的待遇称为退休金； 而企业（含企业化管理的事业单位）依法参加基本养老保险社会统筹的人员，到达法定退休年龄或其他符合退休（职）条件、经社会保险行政部门审批或社保经办机构认定的人员，按月领取的由社保基金和个人账户共同支付的待遇称为养老金。 简言之，退休费目前就是机关事业单位人员退休后的生活费，养老金就是企业退休人员由社保局发放的生活费。
养老保险应该是到社保局去咨询。只要带上你的身份证到社保局去咨询一下就知！
你好！ 中央国家机构“养老保险”属于“人力资源和社会保障部” 地方政府机构“养老保险”属于“劳动和社会保障厅、局等”
可以向劳动行政部门反映咨询。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：克扣或者无故拖欠劳动者工资的；拒不支付劳动者延长工作时间工资的；低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 扩展资料： 工资支付要求规定： 1、工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 2、用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。 3、工资支付主要包括：工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。参考资料来源：福建延平-劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知
你好，60岁以上老人的养老保险，根据当地情况，视个人实际而定，如果这位老人是城镇户口（也有例外）且在当地社保中心缴纳城镇企业养老保险，就在当地的社保中心领取；如果这位老人是城镇户口，缴纳的是城镇居民养老保险，在当地劳动部门下设的城乡居民养老局领取，如果这位老人是农村户口，缴纳的是农村居民养老保险，在当地劳动部门下设的城乡居民养老局领取。以上意见仅供参考，具体的还是要按照你们当地的劳动部门下设部门分管的具体业务来定。
用人单位不给交养老保险，可以到当地的劳动局去反映和申请劳动仲裁，要求单位补缴。
养老保险从什么部门领取 肯定是在户口所在地社保局申请领取. 是这样的，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。 现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。